Zeitsysteme – Professionelle Zeiterfassung und Zeitdiensttechnik

Jetzt aktuell zum EuGH-Urteil: Arbeitgeber müssen Arbeitszeiten für Mitarbeiter systematisch erfassen.

Arbeitgeber sollen verpflichtet werden, die gesamte Arbeitszeit gem. EuGH-Urteil vom 14.05.2019 für Arbeitnehmer zu erfassen. Nur so lässt sich überprüfen, ob zulässige Arbeitszeiten überschritten wurden. Noch längst nicht in allen Branchen werden Arbeitszeiten erfasst. Dies hat Vorteile für beide Seiten, Arbeitgeber und auch Arbeitnehmer profitieren zu gleichen Teilen von einem zuverlässigen Zeiterfassungssystem; zum Beispiel zu viel gezahlte Überstunden oder die Anzahl der nicht erfassten Überstunden; bessere Kontrolle bei der Abrechnung der Kernarbeitszeiten, Urlaubserfassung, Dienstwege- und Dienstreisen sowie Freizeitkonten.

Mit einem systematischen Zeitwirtschaftssystem der Hans Altmann Systemhaus GmbH aus dem Hause Bürk-Mobatime haben Sie eine Komplettlösung für eine leistungsfähige und flexible Zeitwirtschaft/ Zeiterfassung. Gerade in kleinen und mittleren Unternehmen, Verwaltungen und Institutionen garantieren wir mit unserer Hard-und Softwarelösungen eine Professionelle Zeiterfassung und Zutrittskontrolle für optimalen Personaleinsatz, höhere Produktivität und maximale Zeit- und Kosteneffizienz.

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